Private Pakete an den Arbeitsplatz

Private Pakete an den Arbeitsplatz schicken lassen – ist das erlaubt?

Im heutigen Beitrag geht es nicht um ein aktuelles Urteil, sondern um eine Frage, die gerade während der Weihnachtszeit in vielen Betrieben wieder aktuell wird: Darf man sich Pakete auch an den Arbeitsplatz schicken lassen?

Immer mehr Weihnachtsgeschenke werden online gekauft und per Paket zugestellt. In vielen Unternehmen ist es Alltag, dass man sich auch private Pakete an den Arbeitsplatz schicken lassen kann, denn dort ist immer jemand erreichbar und der Weg in die Postfiliale oder zur Packstation kann so vermieden werden. Allerdings führt das in einigen Unternehmen schon so weit, dass die Anzahl der Pakete so stark zugenommen hat, dass teilweise die Arbeitgeber diese Praxis untersagen und Arbeitnehmer fragen sich nun, ob dieses Verbot zulässig ist.

Generell gilt, dass man am Arbeitsplatz keine privaten Angelegenheiten erledigen darf und genau dazu gehört ja der Empfang privater Pakete. Entsprechend kann der Arbeitgeber diese Praxis verbieten und darüber hinaus kann ein vermehrtes Paketaufkommen in der Vorweihnachtszeit auch dazu führen, dass die zuständigen Mitarbeiter am Empfang durch die Annahme private Pakete in Anspruch genommen werden und davon nicht begeistert sind.

Hält sich ein Arbeitnehmer nicht an ein ausgesprochenes Verbot und lässt sich weiterhin die privaten Pakete an den Arbeitsplatz schicken, kann es auch zu Abmahnungen oder sogar zur Kündigung kommen, weil Anweisungen des Arbeitgebers missachtet werden. Neben den direkten Verboten durch den Arbeitgeber kann so ein Verbot auch bspw. in der Betriebsordnung stehen (bspw. in Form der Trennung von dienstlichen und privaten Angelegenheiten). Wenn diese Punkte aus der Betriebsordnung missachtet werden, kann es ebenfalls zur rechtlichen Konsequenzen führen (wie Abmahnung / Kündigung).

Die Empfehlung ist daher, mit dem Arbeitgeber das Thema offen anzusprechen und die Rahmenbedingungen hier abzuklären. Wenn es durch den Arbeitgeber nicht gewünscht wird, dass private Pakete an den Arbeitsplatz geschickt werden, ist diesem Wunsch Folge zu leisten und Alternativen (Packstation, Sendung in eine Filiale etc.) sind dann vorzuziehen.

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